လုပ္သားမ်ားကုိ အီတာလ်ံ-ထုိင္း ဖိအားေပးမႈ ေျဖရွင္းေပးရန္ ေတာင္းဆုိ

ဖိုးစိုးသူ

ထား၀ယ္စီးပြားေရးဇုန္ စီမံကိန္းရွိ အီတာလွ်ံ-ထုိင္းကုမၸဏီက ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားကုိ လစာ အနည္း ငယ္သာေပးၿပီး တစ္ႏွစ္ စာခ်ဳပ္ျဖင့္ဆက္လက္လုပ္ကုိင္ရန္ ဖိအားေပးမႈမ်ားကုိ ေျဖရွင္းေဆာင္ရြက္ေပးေရး အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္ သံုးဦးက ရန္ကုန္ၿမိဳ႕ ျမန္မာကြန္ဗင္းရွင္စင္တာတြင္ မတ္လ ၂၃ ရက္က သတင္းစာ ရွင္းလင္းပြဲျပဳလုပ္ကာ ေတာင္းဆုိခဲ့သည္။

အီတာလ်ံ-ထုိင္းကုမၸဏီသည္ ထား၀ယ္စီးပြားေရးဇုန္ စီမံကိန္းတြင္ ဆက္လက္လုပ္ကိုင္ေနဆဲျဖစ္ၿပီး လက္ရွိတြင္ ျမန္မာလုပ္သား ၄၀၀ႏွင့္ ထုိင္းလုပ္သား ၂၀၀ ဦး ဆက္လက္ လုပ္ကုိင္ေနၾကသည္ဟု ျမန္မာ လုပ္သားေခါင္းေဆာင္မ်ားက ေျပာသည္။

“ တစ္ေန႕ကို က်ပ္၃,၅၀၀ နဲ႔ ဆက္လုပ္ဖို႔ကို တစ္ႏွစ္စာခ်ဳပ္နဲ႔ လက္မွတ္ထိုးခိုင္းတယ္။ လက္မွတ္ထိုး မေပးဘူးဆိုရင္ မျဖစ္မေန အလုပ္ထုတ္ပစ္တယ္။ ဒီလို လုပ္ေနတာကို တိုင္း၀န္ႀကီးခ်ဳပ္႐ံုးနဲ႔ ထား၀ယ္ခ႐ိုင္ အုပ္ ခ်ဳပ္ေရးမွဴး႐ံုးကို တိုင္ၾကားစာေတြေပးၿပီး အေၾကာင္းၾကားခဲ့ေပမယ့္ ဘာမွ ထူးျခားမႈမရွိခဲ့ဘူး” ဟု ေရနက္ ဆိပ္ကမ္း အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္က ကုိေအာင္မ်ဳိးသြင္ ဆိုသည္။

အလုပ္ထုတ္ အေရးယူသည့္ အလုပ္သမ်ား မည္မွ်ရွိသည္ကုိ သတင္းစာရွင္းလင္းပြဲ ျပဳလုပ္သည့္ ေခါင္းေဆာင္မ်ားက ေျပာဆုိႏိုင္ျခင္း မရွိေပ။ ထုိင္းႏုိင္ငံသားမ်ား၏ လစာႏႈန္းထားအတုိင္း တန္းတူေပးမွသာလွ်င္ တစ္ႏွစ္စာခ်ဳပ္ျဖင့္ ဆက္လက္လုပ္ကုိင္သြားမည္ဟု ဆုိသည္။အဆုိပါကုမၸဏီ ျဖတ္သိမ္းမည္ဆုိလွ်င္လည္း ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားကုိ လုပ္သက္အလုိက္ ေလ်ာ္ေၾကးမ်ားရရွိရန္ အစုိးရအေနျဖင့္ စီစဥ္ေဆာင္ရြက္ ေပးေစခ်င္သည္ဟု သတင္းစာရွင္းလင္းပြဲတြင္ ၎ကေျပာသည္။

“လက္ရွိမွာ ထုိင္းအလုပ္သမားက တစ္ရက္ကုိ က်ပ္ ၁၈,၀၀၀ ရတယ္။ ကၽြန္ေတာ္တုိ႔မွာ အရမ္းနည္းေနတယ္။ တုိင္းအစုိးရအေနနဲ႔ ညိႇႏိႈင္းေပးေစခ်င္တယ္” ဟု အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္ ကုိေအာင္မ်ဳိးသြင္္ ဆုိ သည္။

အီတာလ်ံ-ထိုင္းကုမၸဏီ တရား၀င္ ထြက္ခြာသြားၿပီဟု ေၾကညာထားေသာ္လည္း ဆက္လက္လုပ္ကိုင္ေနျခင္း အလုပ္သမားမ်ား အခြင့္ေရး ခ်ိဳးေဖာက္ခံေနရျခင္းတို႔ ႏွင့္ ပတ္သက္ၿပီး မဇၩိမသတင္းစာက ထား၀ယ္ ခ႐ိုင္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴး႐ံုးႏွင့္ တနသာၤရီတိုင္းအစိုးရအဖြဲ႕ ႐ံုးဖုန္းမ်ားကို ဆက္သြယ္ခဲ့ေသာ္လည္း တယ္လီဖုန္း ဆက္သြယ္မႈ မရရွိခဲ့ေပ။