ေတာ္၀င္ သစ္စက္ အလုပ္သမား ၂၆၀ ေက်ာ္ ၏ ကုိယ္စားလွယ္ ၇ ဦးက အလုပ္သမားမ်ား ႀကံဳေတြ႕ေနရေသာ အခက္အခဲမ်ားႏွင့္ နစ္ နာမႈ မ်ားကို ေျဖရွင္းေပးရန္ ခုံသမာဓိအဖြဲ႕ႏွင့္ သြားေရာက္ေတြ႕ဆုံရာတြင္ ယင္းသို႔ အေၾကာင္းျပန္လိုက္ျခင္း ျဖစ္သည္ဟုအလုပ္ သမား ကုိယ္ စားလွယ္ တဦးက ေျပာသည္။
ခုံသမာဓိအဖြဲ႕က အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမား အျငင္းပြားေနမႈကို ၾကားနာစစ္ေဆးရန္ ယင္းအလုပ္သမား ကိုယ္စားလွယ္မ်ား အပါအ၀င္ လုပ္ ငန္းရွင္ဘက္မွ ကိုယ္စားလွယ္ ၅ ဦးတို႔အား ႏို၀င္ဘာ ၂၀ ရက္ေန႔တြင္ ဆင့္ေခၚ စစ္ေဆးခဲ့ေၾကာင္းလည္း သိရသည္။
ေတာ္၀င္ သစ္အေခ်ာထည္ စက္႐ုံ အလုပ္သမားမ်ားသည္ လုပ္ခ လစာ မွန္ကန္စြာရရွိေရး အပါအ၀င္ အလုပ္သမား အခြင့္အေရးမ်ားအ ျပည့္ အ၀ ရရွိေရးအတြက္ ၿပီးခဲ့သည့္ ေအာက္တိုဘာ ၂၅ ရက္မွ စတင္၍ ဆႏၵျပခဲ့ၾကျခင္း ျဖစ္သည္။
အလုပ္သမားမ်ား ေတာင္းဆိုထားသည့္ အခ်က္မ်ားမွာ စက္႐ုံရွိ အလုပ္သမားမ်ားအား အျပင္လုပ္ငန္း ခြင္မ်ားသို႔ မပို႔ရန္၊ အလုပ္သမား မ်ား ၏ သေဘာတူညီမႈမရဘဲ စည္းကမ္းခ်က္မ်ား ထုတ္ျပန္ျခင္း မျပဳရန္၊ လူမႈဖူလုံေရးကတ္ တပတ္အတြင္း ထုတ္ေပးရန္၊ အလုပ္ခန္႔အပ္သည့္ သေဘာတူညီခ်က္(EC) စာခ်ဳပ္ အျမန္ဆုံးခ်ဳပ္ေပးရန္ႏွင့္ သပိတ္ေမွာက္ေတာင္းဆိုခဲ့သည့္ ၁၈ ရက္ၾကာ ကာလကို တာ၀န္ခ်ိန္ (On Duty) အျဖစ္ သတ္မွတ္ေပးရန္ ဟူသည့္ အခ်က္မ်ားျဖစ္ၿပီး ခုံသမာဓိ႐ုံးက ေနာက္ဆုံးတခ်က္မွ အပ အလုပ္ရွင္ ဘက္မွ ေဆာင္ ရြက္ ေပးရန္ ညွိ ႏႈိင္းဆုံးျဖတ္ေပးခဲ့ျခင္း ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။
ႏို၀င္ဘာလ ၁၁ ရက္ေန႔တြင္ ရန္ကုန္တိုင္းေဒသႀကီး အလုပ္သမားေရးဆိုင္ရာ ခုံသမာဓိ႐ုံးက အလုပ္သမားမ်ား ေတာင္းဆိုသည့္ အခ်က္ မ်ား ထဲမွ အခ်က္ ၄ ခ်က္အား လိုက္ေလ်ာေဆာင္ရြက္ေပးရန္ ဆုံးျဖတ္ေပးခဲ့ေသာ္လည္း အလုပ္ရွင္ဘက္က ေဆာင္ရြက္ ေပးျခင္း မရွိဘဲ ယင္း ဆုံးျဖတ္ခ်က္ႏွင့္ ပတ္သက္ၿပီး အယူခံ၀င္ခဲ့သည္။
ခုံသမာဓိ႐ုံး၏ ဆုံးျဖတ္ခ်က္အရ အလုပ္သမားမ်ားက လုပ္ငန္းခြင္ျပန္လည္ ၀င္ေရာက္ရန္ ႀကိဳးစားေသာ္လည္း စက္႐ုံပိုင္ရွင္ ဦးကိုကို ေထြးက အယူခံ၀င္ထားဆဲျဖစ္ေသာေၾကင့္ဟု ဆိုကာ ခြင့္မျပဳခဲ့ေၾကာင္း၊ ထို႔ေၾကာင့္ အလုပ္သမားမ်ားဘက္မွ ေရႊျပည္သာၿမိဳ႕နယ္ အလုပ္ သမားရုံးသို႔ သြားေရာက္အသိေပး အေၾကာင္းၾကားထားေၾကာင္း အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္ ကိုေနလင္းဦးက ေျပာျပ သည္။
“၁၁ ရက္ေန႔မွာ ေနျပည္ေတာ္က ဒု ညႊန္ခ်ဳပ္ ဦးသက္ႏိုင္ ကိုယ္တိုင္ အလုပ္သြားဆင္းေတာ့လို႔ ေျပာ လို႔ က်ေနာ္တို႔ ျပန္သြားတာပါ။ ဒါေပ မယ့္ စက္႐ုံအ၀င္လမ္းကို ပိတ္ထားၿပီး လုပ္ငန္းခြင္ ၀င္လို႔ မရခဲ့ဘူး”ဟု ၎က ေျပာသည္။
ေရႊျပည္သာ ၿမိဳ႕နယ္အလုပ္သမားရုံးက ခုံသမာဓိအဖြဲ႕က ဆုံးျဖတ္ခ်က္ေပးထားၿပီးျဖစ္၍ အယူခံ၀င္ထားသည့္ ကာလအတြင္း လုပ္ငန္းခြင္ မ၀င္ေရာက္ေသာ္လည္း လုပ္ခ ရမည္ဟု ေျပာဆိုေၾကာင္းလည္း ကိုေနလင္းက ေျပာျပသည္။
အလုပ္ရွင္ဘက္မွ အယူခံ၀င္ထားသည့္ ကာလ ႏုိ၀င္ဘာ ၁၂ ရက္ေန႔မွ ၁၉ ရက္ေန႔အထိ အတြက္ လုပ္ခ တပတ္စာလည္း မရရွိသျဖင့္ စက္ ရုံအလုပ္သမားမ်ား သည္ ႏို၀င္ဘာ ၁၉ ရက္ေန႔တြင္ ေရႊျပည္သာ အလုပ္သမားရုံးေရွ႕သို႔သြားေရာက္ကာ တပတ္စာလုပ္ခ ရရွိေရး ေဆာင္ ရြက္ေပးရန္ တင္ျပေတာင္းဆိုခဲ့ၾကေသးေၾကာင္း သိရသည္။
No comments:
Post a Comment