အစိုးရ အေျပာင္းအလဲ ျဖစ္သြားေသာ္လည္း အုပ္ခ်ဳပ္ေရး စနစ္ကို မေျပာင္းသည့္ အျပင္ ေက်းရြာ ရယက ဥကၠဌမ်ားကို အမည္ေျပာင္းျပီး အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴး အျဖစ္ ဆက္ခန္႕ထားသျဖင့္ ျပည္သူမ်ား အထူး မေက်မနပ္ ျဖစ္ေနၾကေၾကာင္း သတင္း ရရွိသည္။ရခိုင္ျပည္နယ္ရွိ ေက်းရြာမ်ားတြင္ ယခင္ ခန္႕အပ္ထားခဲ့ေသာ ရယကမ်ားမွာ ၾကံ႕ခိုင္ေရး ပါတီမွ သူတို႕ စိတ္ၾကိဳက္ ခန္႕အပ္ထားသူမ်ား ျဖစ္ျပီး လူထု သေဘာျဖင့္ ေရႊးခ်ယ္ထားေသာ ရယက အဖြဲ႕၀င္မ်ား မဟုတ္ေၾကာင္း ေက်းရြာသားမ်ားက ေျပာသည္။
“ အခု ကၽြန္ေတာ္တို႕ လူထုေတြ လိုလားေနတာက ေက်းရြာ ဥကၠဌ အသစ္ေတြကို လိုလားေနပါတယ္။ အရင္စနစ္နဲ႕ အရင္လူေတြကုိ မလိုေတာ့ဘူး။ သူတို႕က စစ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးတုန္းကတည္းက တက္လာတဲ့ သူေတြ ျဖစ္တဲ့ အတြက္ အဲသလို စနစ္မ်ိဳးနဲ႕ဘဲ ရြာသားေတြကို ဆက္ အုပ္ခ်ဳပ္ေနတဲ့ အတြက္ ရြာေတြမွာ ျပႆနာေတြ တက္ေနတာေတြ အမ်ားၾကီးပါဘဲ” ဟု ေပါက္ေတာျမိဳ႕နယ္ ဆင္ပိုက္ရြာသား တစ္ဦးက ေျပာသည္။
နအဖ စစ္အုပ္စုမွ ေရးဆြဲ အတည္ျပဳခဲ့ေသာ ၂၀၀၈ ခုႏွစ္ ဖြဲ႕စည္းပံု အေျခခံ ဥပေဒတြင္ ရပ္ကြက္ (သို႕မဟုတ္) ေက်းရြာ အုပ္စု၏ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးကို ရပ္ရြာက ၾကည္ညိဳေလးစားျပီး သိကၡာသမာဓိရွိသည့္ ပုဂၢိဳလ္ တစ္ဦးဦးကို ဥပေဒႏွင့္ အညီ ခန္႕အပ္ တာ၀န္ေပး ေဆာင္ရြက္ေစရမည္ဟု ပါရွိသည္။
“ အခု သူတို႕ ခန္႕ထားတဲ့ ေက်းရြာ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးေတြက တစ္ဦးမွ အဲသလို ခ်မွတ္ထားတဲ့ စည္းကမ္းနဲ႕ ကိုက္ညီတာ မပါဘူး။ သူတို႕ဟာ ရပ္ရြာက ၾကည္ညိဳေလးစားတဲ့ သူေတြလည္း မဟုတ္ဘူး။ အကုန္လံုးက ၾကံ႕ခိုင္ေရးပါတီကို ေထာက္ခံသူနဲ႕ ၾကံ႕ခိုင္ေရး ပါတီ၀င္ေတြသာ ျဖစ္ၾကပါတယ္” ဟု အဆိုပါ ရြာသားက ဆက္ေျပာသည္။
ရခိုင္ျပည္နယ္ မင္းျပားျမိဳ႕နယ္တြင္မူ ေက်းရြာအုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးမ်ားကို လူထုက ေလးစားၾကည္ညိဳျပီး သိကၡာ သမာဓိရွိသူမ်ားကို တာ၀န္ေပးအပ္ျခင္း မဟုတ္ဘဲ ျမိဳ႕နယ္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးကို ေငြေပး ႏိိုင္သူမ်ားကိုသာ တာ၀န္ေပး ခန္႕အပ္ေနေၾကာင္း သတင္း ရရွိသည္။
ရတပ ပါတီ အအတြင္းေရးမွဴး အဖြဲ႕၀င္ ဦးခိုင္ျပည္စိုးက “ အခု မင္းျပားျမိဳ႕နယ္မွာ ေက်းရြာ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴး ဆက္လုပ္ခ်င္တဲ့ ရယက ဥကၠဌေတြဆီက ျမိဳ႕နယ္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးက တစ္ဦးကို က်ပ္ ၅၀၀၀၀ ကေန ၃၀၀၀၀၀ ထိ ေတာင္းခံေနတယ္။ မေပးႏိုင္ရင္ ျဖဳတ္ပစ္မယ္ဆိုတဲ့ အတြက္ ေတာင္းတဲ့ေငြကို ေပးေနရတယ္လို႕ ၾကားခဲ့ပါတယ္” ဟု ေျပာသည္။
အလားတူ ေျမပံုျမိဳ႕နယ္မွာလည္း ယခင္က ရယက ဥကၠဌေဟာင္းမ်ားကို ေက်းရြာ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးမွဴးမ်ား အျဖစ္ ခန္႕အပ္ေနသျဖင္ ေက်းရြာ အေတာ္မ်ားမ်ားတြင္ ျပႆနာမ်ား ေပၚေပါက္ေနေၾကာင္း လႊတ္ေတာ္ အမတ္ ဦးေဖသန္းက အတည္ျပဳ ေျပာၾကားသည္။
No comments:
Post a Comment