စက္႐ုံလုပ္သားမ်ားမွာ ေတာင္းဆိုခ်က္ ၅ ခ်က္ျဖင့္ ေအာက္တိုဘာ ၂၄ ရက္မွ စတင္ကာ ဆႏၵျပခဲ့ၾကျခင္းျဖစ္ၿပီး ဆႏၵျပသည့္ ၁၇ ရက္ ေျမာက္ ေန႔မွ တုိင္းခံုသမာဓိအဖြဲ႔က ယခုကဲ့သို႔ ၾကားနာစစ္ေဆးျခင္း ျဖစ္သည္။
“က်မတို႔ ေတာင္းဆိုတဲ့ အခ်က္ ၅ ခ်က္ကို မွန္/မမွန္ တခ်က္ခ်င္း စစ္ေဆးတယ္။ ၿပီးေတာ့ အဲဒီ ေတာင္းဆိုခ်က္ေတြကို ဘာေၾကာင့္ မေပးသ လဲလို႔ အလုပ္ရွင္ဘက္ကို ေျဖရွင္းခ်က္ ေတာင္းတယ္” ဟု ခံုသမာဓိအဖြဲ႔၏ စစ္ ေဆးခဲ့မႈကို အလုပ္သမား ကိုယ္စားလွယ္ မသူဇာက ျပန္ေျပာ ျပသည္။
ေသာၾကာေန႔ ၾကားနာမႈတြင္ အလုပ္ရွင္ဘက္မွ ေျဖရွင္းခ်က္မ်ားကိုသာ ၾကားနာခဲ့ၾကၿပီး စေနေန႔ နံနက္ ၁ဝ နာရီတြင္ ဆံုးျဖတ္ေပးလိမ့္ မည္ ဟုလည္း မသူဇာ က ဆိုသည္။
ဆႏၵျပ လုပ္သားမ်ားအနက္မွ ၁ဝ ဦးက ႏိုဝင္ဘာလ ၁ ရက္ေန႔မွ စတင္၍ အစာငတ္ခံ ဆႏၵျပခဲ့ၾကသည္မွာ ကိုးရက္ တိုင္ၿပီလည္း ျဖစ္ သည္။ ထိုသို႔ အစာငတ္ခံ ဆႏၵျပသူမ်ား၏ က်န္းမာေရး အေျခအေနသည္ ဆိုးရြားလ်က္ရွိၿပီး အမ်ားစုမွာ စကားပင္ ေကာင္းမြန္စြာ ေျပာ ဆို ႏုိင္ျခင္း မရွိေတာ့ဘဲ ႏွစ္ဦးမွာ ေဆး႐ံုသို႔ ပို႔ေဆာင္ခဲ့ရသည္။
ထိုသို႔အေျခအေနတြင္မွ တိုင္းခံုသမာဓိက စတင္ၾကားမႈ ျပဳလာျခင္းျဖစ္သည္။
တိုင္းခံုသမာဓိအဖြဲ႔၏ ၾကားနာစစ္ေဆးမႈခံယူရန္ အလုပ္သမားဘက္မွ ကိုယ္စားလွယ္ ေျခာက္ဦး တက္ေရာက္ၿပီး အလုပ္ရွင္ဘက္မွစက္႐ံုမႉးဦး လွၾကည္ႏွင့္ စက္႐ံုမန္ေနဂ်ာ ဦးျမင့္ေအာင္တို႔ တက္ေရာက္ခဲ့ၾကသည္ဟုလည္း သိရသည္။
ခံုသမာဓိအဖြဲ႔က “အမွန္တရားဘက္က ရပ္တည္မယ္၊ ေတာင္းဆိုခ်က္ေတြက မွန္ကန္ သင့္ေလ်ာ္ တယ္ဆိုရင္ေဖာ္ထုတ္ၿပီးအေရးယူေဆာင္ရြက္ ေပးမယ္” ဟုဆိုေၾကာင္းလည္း မသူဇာက မဇၩိမကို ျပန္လည္ေျပာၾကားသည္။
အလုပ္သမားမ်ားက လုပ္ငန္းခြင္သို႔ ျပန္ဝင္ခြင္႔ရေရး၊ သစ္အေခ်ာထည္ စက္႐ံု အလုပ္သမားမ်ားကို ေဆာက္လုပ္ေရး လုပ္ငန္းမ်ားသို႔ မပို႔ေရး၊ အလုပ္ရွင္/အလုပ္သမား သေဘာ တူညီခ်က္စာခ်ဳပ္ကို တပတ္အတြင္း ခ်ဳပ္ဆိုေရး၊ ဆႏၵျပ လုပ္သားမ်ားကို တရားမစြဲဆိုေရးစ သည့္ အခ်က္ မ်ား အပါအဝင္ ေတာင္းဆိုခ်က္ ၅ ခ်က္ကို ေတာင္းဆို ဆႏၵျပေနၾကျခင္း ျဖစ္သည္။
ဆႏၵျပအလုပ္သမားမ်ားသည္ ယခင္က စက္႐ုံေရွ႕တြင္သာ ဆႏၵျပေနခဲ့ၾကေသာ္လည္း ယခုလ ၇ ရက္ေန႔မွစတင္ကာ ရွစ္မုိင္လမ္းဆံုအနီး မ ရမ္းကုန္းၿမိဳ႕နယ္ အလုပ္သမား ၫႊန္ၾကားမႈဦးစီးဌာန႐ုံးေရွ႕သို႔ ေျပာင္းေရႊ႕ကာ သပိတ္စခန္း ဖြင့္လွစ္ၿပီး ယေန႔အထိ ဆႏၵျပေနၾကသည္။
တုိင္းခံုသမာဓိအဖြဲ႔သည္ အစုိးရသစ္လက္ထက္တြင္ ျပ႒ာန္းလိုက္သည့္ အလုပ္သမား အျငင္းပြားမႈ ေျဖရွင္းေရး ဥပေဒအရ ဖြဲ႔စည္းထား ေသာ အဖြဲ႔အစည္းျဖစ္ၿပီး ၎အဖြဲ႔တြင္ အစိုးရ၊ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္သမား တို႔၏ ကိုယ္စားလွယ္ အသီးသီးပါဝင္ကာ ဖြဲ႔စည္းထားသည္။
ယင္းအဖြဲ႔သည္ အလုပ္သမားမ်ားႏွင့္အလုပ္ရွင္ၾကား အျငင္းပြားမႈမ်ား ျဖစ္ပြားလာပါက တရား႐ံုးကဲ့သို႔ ၾကားနာစစ္ေဆးသည့္အဖြဲ႔ျဖစ္ၿပီး တိုင္း အဆင့္ ခံုအဖြဲ႔၏ ဆံုးျဖတ္မႈကို တဖက္ဖက္မွ ေက်နပ္မႈမရွိပါက ျပည္ေထာင္စုအဆင့္ ခံုသမာဓိေကာင္စီ၏ ဆံုးျဖတ္ခ်က္ကိုရယူႏုိင္ ေသး သည္။
အလုပ္သမားမ်ား ဆႏၵျပပြဲမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ ေတာ္ဝင္ကုမၸဏီ ပုိင္ရွင္ ဦးကိုကိုေထြး က ႏိုဝင္ဘာလ ၈ ရက္က သတင္းစာရွင္းလင္း ပြဲ တ ခု ျပဳလုပ္ခဲ့ၿပီး အလုပ္သမားမ်ား၏ ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားသည္ ေၾကာင္းက်ိဳးဆီေလ်ာ္မႈမရွိ၍၎အေနျဖင့္လုိက္ေလ်ာရန္အခက္အခဲရွိ ေနေၾကာင္း ဦးကိုကိုေထြး က ေျပာၾကားသြားခဲ့သည္။
“အလုပ္ရွင္ မရွိရင္ အလုပ္သမား မရွိႏုိင္ပါဘူး။ အလုပ္သမား မရွိရင္လည္း အလုပ္ရွင္ မရွိႏုိင္ပါဘူး။ ဒါေၾကာင့္ အျပန္အလွန္ ႏွစ္ဖက္ရွိ တယ္ ဆိုတာကိုေတာ့ နားလည္ေစခ်င္တယ္” ဟုလည္း ေျပာၾကားခဲ့ေသးသည္။
No comments:
Post a Comment