ထုိင္းႏုိင္ငံရွိ ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္ေက်ာ္ေနသည့္ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား ၃ ႏွစ္ ေနရပ္ျပန္ရမည္ဟူေသာ ထိုင္း ဥပေဒကို ႏွစ္ႏုိင္ငံ တာ၀န္ရွိသူမ်ားက ျပင္ဆင္ ေျပာင္းလဲလိုက္ၿပီ ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။
ယမန္ေန႔က က်င္းပေသာ ထုိင္းႏွင့္ ျမန္မာ အစိုးရအဆင့္ အစည္းအေ၀း၌ ထိုင္း ဥပေဒပါ ၃ ႏွစ္ ေနရပ္ ျပန္ရမည္ ဟူသည့္ စကားရပ္ အစား “ကာလ ကန္႔သတ္ခ်က္ မထား”ဟူသည့္ စကားရပ္ျဖင့္ အစားထိုး ျပင္ဆင္ရန္ သေဘာတူ လိုက္သည္ဟု ထုိင္းႏုိင္ငံ ဆုိင္ရာ ျမန္မာ သံအမတ္ႀကီး ဦးတင္၀င္း က ေျပာသည္။
“ေနာက္ဆံုးမွာ အျပန္အလွန္ ညႇိၾကတဲ့အခါက်ေတာ့ အခ်ိန္ကန္႔သတ္ခ်က္ မထားဘဲ ဆုိတဲ့ စကားလံုးေလး ျပင္လိုက္တယ္။ ဒါကို ၂ ဖက္ သေဘာတူလုိက္ၾကတယ္။ အဲဒီလို ျပင္လုိုက္တဲ့အတြက္ေၾကာင့္ တညအိပ္သြားၿပီး ျပန္လာလုိ႔ ရတယ္။ ေန႔ခ်င္း ေတာင္ ျပန္လုိ႔ ရတယ္ဆုိတဲ့ အဓိပၸာယ္ ယူလုိ႔ရတယ္”ဟုလည္း သံအမတ္ႀကီးက ဧရာ၀တီ ကို ေျပာျပသည္။
ယင္း အစည္းအေ၀းသို႔ ျမန္မာ-ထုိင္း ၂ ႏုိင္ငံ၏ ႏုိင္ငံျခားေရး၊ အလုပ္သမား ၊ လူ၀င္မႈ ႀကီးၾကပ္ေရး စသည့္ ၀န္ႀကီးဌာနမ်ားမွ ညႊန္ၾကားေရးမႉုး ခ်ဳပ္မ်ား၊ ဒု ညႊန္မႉးမ်ား တက္ေရာက္ ေဆြးေႏြးၾကေၾကာင္း သိရသည္။
စက္တင္ဘာလ ၂ ရက္ေန႔က ထုိင္းႏုိင္ငံ အလုပ္သမား ၀န္ႀကီးကိုယ္စား ညႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္က မဟာခ်ိဳင္ ေဒသ ေဆြးေႏြးပြဲ၌ မူလက ၃ ႏွစ္ ေနရပ္ျပန္ရမည့္အစား ၁ လသာ ျပန္ရန္အတြက္ ျပင္ဆင္ထားေၾကာင္း သို႔ေသာ္ စက္တင္ဘာ ၅ ရက္ေန႔ ေဆြးေႏြးပြဲၿပီးမွသာ အေသးစိတ္ ထုတ္ျပန္မည္ ျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာဆုိထားသည္။
ထိုင္းႏုိင္ငံဘက္က အလုပ္သမားမ်ား ကုိင္ေဆာင္ရသည့္ ယာယီ ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ ဗီဇာ သက္တမ္း ျပည့္လွ်င္ သက္တမ္းရွိႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ကိုလည္း ပယ္ဖ်က္ေၾကာင္း၊ ျမန္မာ ဘက္ က အလုပ္သမားမ်ား၏ ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ သက္တမ္း ရွိေန ေသး သေရြ႕ ဗီဇာ သက္တမ္း တုိးႏုိင္ေရး ေတာင္းဆုိခဲ့ေသာေၾကာင့္ မပယ္ဖ်က္ရေသးသည့္ ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္မ်ားသည္ ဗီဇာ သက္တမ္း တုိးႏုိင္မည္ ျဖစ္ေၾကာင္း သံအမတ္ႀကီး ဦးတင္၀င္းက ေျပာသည္။
“ပတ္စ္ပုိ႔က သက္တမ္းရွိေနေသးရင္ ဆက္သံုးခြင့္ ျပဳလုိ႔ တခ်ိဳ႕ေတြ အသစ္လုပ္ဖုိ႔ လုိမယ္။ တခ်ိဳ႕ေတြ မလုိဘူးေပါ့” ဟု ဦးတင္၀င္းက ဆုိသည္။
လက္ရွိ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား ကိုင္ေဆာင္ရသည့္ ယာယီႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ သက္တမ္းမွာ ပထမ ထုတ္ေပးခဲ့ေသာ စာ အုပ္သက္တမ္းသည္ ၅ ႏွစ္၊ ေနာက္ပိုင္း ထုတ္ေပးသည့္ စာအုပ္သည္ ၆ ႏွစ္ ျဖစ္ၿပီး ဗီဇာ သက္တမ္း မွာ ၄ ႏွစ္ ျဖစ္သည္
ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္ ျမန္မာေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား ၃ သန္းခန္႔ရွိမည္ဟု ခန္႔မွန္းထားၿပီး တရား၀င္ အသိအမွတ္ျပဳၿပီး ယာယီႏိုင္ငံ ကူး လက္မွတ္မ်ားကို ၁ သန္း ၇ သိန္းနီးပါး ထုတ္ေပးထားေၾကာင္း သိရသည္။ ထုိင္းႏုိင္ငံ လူ၀င္မႈ ႀကီးၾကပ္ေရး (လ၀က) ဥပေဒအရ ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္ျပည့္ပါက ျမန္မာႏုိင္ငံသုိ႔ ၃ ႏွစ္ ျပန္ရမည္ဟု ယခင္က ျပဌာန္းထားသည္။
ထုိဥပေဒ ေၾကာင့္ ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္ေက်ာ္ေနေသာ ျမန္မာ အလုပ္သမား ၄ သိန္းခန္႔သည္ အခက္အခဲျဖင့္ ရင္ဆုိင္ေနရ ၍ ၂ ႏုိင္ငံ အစုိးရ အဆင့္ျမင့္ အရာရွိမ်ား ညႇိႏႈိင္းေဆာင္ရြက္မႈေၾကာင့္ ယခုအခါ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား အတြက္ အခြင့္ အလမ္း ေကာင္းမ်ား ရွိလာေနေၾကာင္း ဦးတင္၀င္းက ေျပာဆိုသည္။
“အဖမ္းမခံရဖုိ႔၊ မဖမ္းဖုိ႔လည္း သူတုိ႔ (ထိုင္းအာဏာပုိင္မ်ား) ကုိ ေသေသခ်ာခ်ာ တုိက္တြန္းပါတယ္။ သူတုိ႔ ဘက္က လည္း ဖမ္းတာ ဆီးတာေတြ မလုပ္ဖုိ႔ ၀န္ႀကီးက ေသခ်ာ ညႊန္ၾကား ထားတယ္လုိ႔ ေျပာပါတယ္”ဟုလည္း ဦးတင္၀င္းက ဆုိသည္။
ထုိင္း လုပ္ငန္းရွင္မ်ားကလည္း ထုိင္းႏုိင္ငံ လ၀က ဥပေဒအရ ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္ရွိ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား သည္ ယခုအခါ ကြ်မ္းက်င္လုပ္သားမ်ား ျဖစ္ေနၿပီး ၃ ႏွစ္ၾကာ ေနရပ္ျပန္ပါက ကြ်မ္းက်င္လုပ္သား ျပတ္လတ္မႈ ျပႆနာ ရင္ဆုိင္ ရမည့္အတြက္ မလိုလားၾကေၾကာင္း ေျပာဆုိမႈမ်ား ရွိေနသည္။
ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ ထုတ္ေပးေရး (One Stop) ႐ံုးမ်ားျဖစ္သည့္ ျမ၀တီ ၿမိဳ႕တဖက္ကမ္း မဲေဆာက္၊ တာခ်ီလိတ္ၿမိဳ႕ တဖက္ ကမ္း မယ္ဆုိင္ႏွင့္ ေကာ့ေသာင္းၿမိဳ႕ တဖက္ကမ္း ရေနာင္းၿမိဳ႕မ်ားတြင္ အဆုိပါ ဗီဇာ သက္တမ္းတုိး ကိစၥမ်ား ေန႔ခ်င္းၿပီး ေဆာင္ရြက္ေပးရန္ စီစဥ္ထားၿပီး ေနာက္ထပ္ ႐ံုးခဲြ ၂ ေနရာ တုိးခ်ဲ႕ေရး ေဆြးေႏြးေနေၾကာင္း၊ ဗီဇာ သက္တမ္း တိုးသူမ်ားသည္ ထိုင္းႏုိင္ငံမွ ထြက္၍ ျမန္မာႏုိင္ငံသို႔ အ၀င္ျပရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္းလည္း သိရသည္။
No comments:
Post a Comment