မ်ိဳးသန္႔
မႏၲေလးၿမိဳ႕ေတာ္ စည္ပင္သာယာေရးေကာ္မတီရွိ ဝန္ထမ္းမ်ားကို ၂ဝ၁၃ ခုႏွစ္က လာဘ္ေပးလာဘ္ယူ
ျပဳလုပ္ခဲ့သည့္အေပၚ တုိင္ၾကားမႈမ်ားကို အေရးယူႏုိင္ခဲ့ျခင္း မရွိေသာ္လည္း ယခုႏွစ္မွစတင္ကာ ဌာနအလုိက္ စစ္ေဆးမႈမ်ား ပိုမိုလုပ္ေဆာင္ကာ ေတြ႔ရွိပါက ထိေရာက္စြာ အေရးယူမည္ဟု စည္ပင္သာယာေရးေကာ္မတီအတြင္းေရးမႉး ဦးခင္ေမာင္လတက မဇၩိမကို ဇန္နဝါရီလ ၉ ရက္က ေျပာသည္။
“ လာဘ္ေပးလာဘ္ယူမႈနဲ႔ တုိင္ၾကားတာေတြရွိေပမယ့္ အေရးယူႏုိင္ေလာက္တဲ့အထိ မရွိတာေၾကာင့္ အေရးယူခဲ့ျခင္း မရွိပါဘူး။ တုိင္ၾကားရင္ ဌာနအတြင္း စစ္ေဆးေရး၊ အမွန္တကယ္က်ဴးလြန္မႈ ရွိမရွိ စစ္ေဆးတဲ့ အဖြဲ႕ေတြနဲ႔ကို ဖြဲ႕စည္းထားရွိပါတယ္။ အမွန္တကယ္ က်ဴးလြန္တယ္ဆုိရင္ေတာ့ ထိေရာက္တဲ့ အေရးယူမႈေတြ လုပ္ေဆာင္သြားမွာပါ။ စစ္ေဆးေရးေတြကိုလည္း ပိုမုိလုပ္ေဆာင္သြား မွာပါ”ဟု အတြင္းေရးမႉးဦး ခင္ေမာင္လတ္ကေျပာသည္။
မႏၲေလးၿမိဳ႕ေတာ္ စည္ပင္သာယာေရး ဌာနေပါင္းဆယ္ေလးခုႏွင့္ ေကာ္မတီအဖြဲ႕ အပါအဝင္ ဌာနစုစုေပါင္း ၁၅ ခုရွိၿပီး အၿမဲတမ္းဝန္ထမ္း ၁,၉၈၈ ေယာက္၊ ယာယီ၊ ေန႔စား၊ ပုတ္ျပတ္ ဝန္ထမ္း ေလးေထာင္ေက်ာ္ရွိသည္။ ထုိဝန္ထမ္းမ်ားက မႏၲေလးၿမိဳ႕အတြင္း ၿမိဳ႕နယ္မ်ားျဖစ္သည့္ ခ်မ္းေအးသာစံၿမိဳ႕နယ္၊ ေအာင္ေျမသာစံၿမိဳ႕နယ္၊ အမရပူရၿမိဳ႕နယ္၊ မဟာေအာင္ေျမၿမိဳ႕နယ္၊ ျပည္ႀကီးတံခြန္ၿမိဳ႕နယ္၊ ခ်မ္းျမသာစည္ၿမိဳ႕နယ္တုိ႔ကို တာဝန္ယူေဆာင္႐ြက္ေနသည္။
No comments:
Post a Comment